懂得变脸,适当的场景用适当的脸

这就是变通,之前我总想着做人就应该诚实,背后是啥样人前就是啥样,看来这样做并不利于别人的认同,对印象管理也没有任何好处。

印象管理也不是让自己去做一个说谎的人,《沟通的艺术》这本书原话里讲到:

我们每个人都有一套“脸”作为表演曲目和角色分配,一个令人满意的沟通者,其实是懂得选择最适合的面貌来应对的人。

这句话说的不错,在销售时、在面试时我们都会相对应的变脸,我觉得一个高效的沟通着应该具备这个印象管理和认同管理的能力。

我之前对这件事还比较抵触,阅读《沟通的艺术》这本书让我茅塞顿开。

通过举止、外貌、配备来管理认同,举止大气、外貌白净、配备富态是我的目标。

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